Vorteile für den Öffentlichen Dienst/Beamte: Geldanlage - Kredite - Vorsorgen... auch mit Angeboten von Selbsthilfeeinrichtungen für den öffentlichen Dienst. Zuerst vergleichen, dann auswählen und die besten Konditionen sichern |
Rheinland-Pfalz: Beamten-Informationen.de
Besoldungsrecht und Besoldungstabellen ab 01.02.2025
![]() |
Rheinland-Pfalz Besoldungsrecht und Besoldungstabellen für Beamtinnen und Beamte sowie Anwärter/innen |
Rheinland-Pfalz – Beamten-Informationen.de
Besoldungsrecht & Besoldungstabellen
Die Besoldung wird durch Gesetz und danach ergangenen Rechtsverordnungen geregelt. Das Land Rheinland-Pfalz hat seine Gesetzgebungskompetenz genutzt und ein Gesetz zum „Finanziellen Dienstrecht“ beschlossen, das sich inhaltlich am Bundesbesoldungsrecht orientiert (u.a. Umstellung von Besoldungsdienstalter auf Erfahrungsstufen), jedoch 2013 ein eigenständiges Landesbesoldungsgesetz begründete.
Tarifergebnis TV-Länder (TV-L) 2023/2024/2025
Am 9.12.2023 haben die TdL und die Gewerkschaften folgendes Tarifergebnis erzielt:
- Die Entgelte werden in zwei Schritten erhöht: Zum 1.11.2024 werden die Tabellenentgelte um 200 Euro angehoben, zum 1.02.2025 erfolgt dann eine weitere Anhebung um 5,5 Prozent. Wenn die Summe dieser Erhöhungen nicht 340 Euro erreichen, wird der betreffende Erhöhungsbetrag auf 340 Euro gesetzt.
- Ausbildungsentgelte werden zum 1.11.2024 um 100 Euro und zum 1.02.2025 um weitere 50 Euro erhöht.
- Tarifbeschäftigte erhalten eine steuer- und abgabenfreie Inflationsausgleichsprämie von insgesamt 3.000 Euro (1.800 Euro im Dez. 2023, danach zehn Raten von Januar bis Oktober 2024 jeweils 120 Euro).
Das Ergebnis der Tarifrunde soll von den jeweiligen Ländern auf deren Beamten, Richter und VersE übertragen werden. Die Laufzeit der Tarifeinigung beträgt 25 Monate bis zum 31.10.2025.
Die aktuellen Tabellen finden Sie auf dieser Seite.
Mehr zur Besoldung und aktuellen Entwicklung in Rheinland-Pfalz findet man unter www.besoldung-rheinland-pfalz.de ➚
Besoldungsordnung A
ab 01.02.2025 (Monatsbeträge in Euro)
Besoldungs- gruppe |
|
|||||||||||||
Stufe | ||||||||||||||
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | |||
A 5 | 2.964,74 | 3.031,44 | 3.098,12 | 3.164,84 | 3.231,52 | 3.298,25 | 3.364,98 | 3.432,15 | 3.499.30 | |||||
A 6 | 3.008,47 | 3.081,72 | 3.154,98 | 3.228,17 | 3.301,43 | 3.374,70 | 3.447,94 | 3 521,16 | 3.619,66 | |||||
A 7 | 3.071,17 | 3.162,05 | 3.252,87 | 3.343,73 | 3.434,59 | 3.525,47 | 3.590,33 | 3.655,24 | 3.720,14 | |||||
A 8 | 3.163,34 | 3.240,96 | 3.357,40 | 3.473,88 | 3.590,25 | 3.706,72 | 3.784,36 | 3.861,95 | 3.939,63 | 4.017,21 | ||||
A 9 | 3.292,40 | 3 368,80 | 3.493,06 | 3.617,31 | 3.741,59 | 3.865,88 | 3.951,28 | 4.036,75 | 4.122,20 | 4.207,61 | ||||
A 10 | 3.468,80 | 3.573,43 | 3.730,33 | 3.887,30 | 4.044,23 | 4.201,22 | 4.305,83 | 4.410,46 | 4.516,20 | 4.623,23 | ||||
A 11 | 3.929,36 | 4.090,14 | 4.250,94 | 4.411,75 | 4.575,05 | 4.684,74 | 4.794,39 | 4.904,11 | 5.014,42 | 5.126,29 | ||||
A 12 | 4.462,46 | 4.577,58 | 4.773,73 | 4.969,85 | 5.103,00 | 5.236,37 | 5.369,70 | 5.503,10 | 5.636,51 | |||||
A 13 | 4.956,45 | 5.091,32 | 5.307,34 | 5.523,37 | 5.667,38 | 5.811,43 | 5.955,41 | 6.099,49 | 6.243,50 | |||||
A 14 | 5.197,52 | 5.398,50 | 5.678,63 | 5.958,80 | 6.145,51 | 6.332,30 | 6.519,12 | 6.705.88 | 6.892,63 | |||||
A 15 | 6.217,90 | 6.525,88 | 6.772,29 | 7.018,74 | 7.265,10 | 7.511,52 | 7.757,92 | |||||||
A 16 | 6.839,35 | 7.195,57 | 7.480,54 | 7.765,57 | 8.050,54 | 8.335,52 | 8.620,45 |
Besoldungsordnung B
Gültig ab 01.02.2025 (Monatsbeträge in Euro)
Besoldungs- gruppe |
B 1 | B 2 | B 3 | B 4 | B 5 | B 6 | B 7 | B 8 | B 9 | B 10 |
7.757,9 2 | 8.981,04 | 9.498,81 | 10.041,14 | 10.663,37 | 11.250,90 | 11.822,49 | 12.418,16 | 13.157,80 | 15.454,70 |
Besoldungsordnung W
Gültig ab 01.02.2025 (Monatsbeträge in Euro)
Besoldungsgruppe W | Betrag |
W 1 | 5.603,15 |
W 2 | 6.777,04 |
W 3 | 7.661,69 |
Leistungsbezüge als Mindestbetrag nach § 37 Abs. 1 Satz 3
Besoldungsgruppe | Betrag |
W 2 | 421,78 |
W 3 | 421,78 |
Familienzuschlag
Gültig ab 01.02.2025 (Monatsbeträge in Euro)
Zuschlag nach § 41 Abs. 1 Satz 1 Nr. 1 |
85,22 |
Zuschlag nach § 41 Abs. 1 Satz 1 Nr. 2 ab BesGr A 6: a) für das erste und zweite zu berücksichtigende Kind je b) für jedes weitere zu berücksichtigende Kind je *) Der Betrag von 5,46 Euro ist für jedes Kind, für das der oder dem Berechtigten in dem jeweiligen Monat ein Zuschlag nach § 41 Abs. 1 Satz 1 Nr. 2 zusteht und gewährt wird, von einer Kürzung nach § 9 Abs. 1 LBesG auszunehmen. |
239,08*) 726,00 |
Erhöhungsbeträge für die Besoldungsgruppen A 4 bis A 5 Der Zuschlag nach § 41 Abs. 1 Satz 1 Nr. 2 erhöht sich a) für das erste zu berücksichtigende Kind um je b) für das zweite zu berücksichtigende Kind |
5,32 15,98 |
Mietenstufenabhängige Aufstockungsbeträge Der Zuschlag nach § 41 Abs. 1 Satz 1 Nr. 2 erhöht sich für das dritte Kind a) in der Mietenstufe V um je b) in der Mietenstufe VI um je c) in der Mietenstufe VII um je Maßgeblich für die Zuordnung sind die für die Wohngemeinde der Bezügeempfängerin oder des Bezügeempfängers gemäß § 12 Abs. 1 des Wohngeldgesetzes in Verbindung nit § 1 Abs. 3 der Wohngeldverordnung geltenden Mietenstufen. Als Wohngemeinde gilt der Ort der Hauptwohnung im Sinne |
43,00 68,00 |
Anrechnungsbetrag nach § 41 Abs. 5 – in den Besoldungsgruppen A 4 bis A 8 – in den Besoldungsgruppen A 9 bis A 12 |
151,61 |
Sonderzuschlag zum Familienzuschlag
Gültig ab 01.02.2025 (Monatsbeträge in Euro)
BesGr | Stufe | ||||||
2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | |
A 5 | 389,00 | 328,00 | 267,00 | 206,00 | 145,00 | 84,00 | 23,00 |
A 6 | 370,00 | 303,00 | 236,00 | 169,00 | 102,00 | 35,00 | |
A 7 | 314,00 | 231,00 | 148,00 | 65,00 | |||
A 8 | 229,00 | 158,00 | 51,00 | ||||
A 9 | 110,00 |
Anwärtergrundbetrag
Gültig ab 01.02.2025 (Monatsbeträge in Euro)
Einstiegsamt, in das die Anwärterin oder der Anwärter nach Abschluss |
|
A 5 bis A 8 | 1.511,65 |
A 9 bis A 11 | 1.567,85 |
A 12 | 1.713,55 |
A 13 | 1.746,71 |
A 13 + Allgemeine Zulage |
1.783,13 |
Mehrarbeitsvergütung
Gültig ab 01.02.2025 (Stundensätze in Euro)
§ 4 Abs. 1 LMVergV |
Besoldungsgruppen |
A 5 bis A 8 | 18,05 |
A 9 bis A 12 | 24,75 |
A 13 bis A 16 | 34,11 |
§ 4 Abs. 3 LMVergV |
Nummer 1 | 23,05 |
Nummer 2 | 28,51 |
Nummer 3 | 33,90 |
Nummer 4 | 39,57 |
![]() |
Exklusivangebot zum Komplettpreis von 22,50 Euro Der INFO-SERVICE Öffentliche Dienst/Beamte informiert seit mehr als 25 Jahren die Beschäftigten des öffentlichen Dienstes zu wichtigen Themen rund um Einkommen, Arbeitsbedingungen (u.a. beamten-informationen). Auf dem USB-Stick (32 GB) sind drei Ratgeber & fünf e-Books aufgespielt. Ebenfalls verfügbar sind OnlineBücher Wissenswertes für Beamtinnen und Beamte, Beamtenversorgungsrecht in Bund und Ländern sowie Beihilferecht in Bund und Ländern. Die eBooks sind besonders komfortabel, denn mit den VerLINKungen kommt man direkt auf die gewünschte Website: 5 eBooks Nebentätigkeitsrecht, Tarifrecht, Berufseinstieg, Rund ums Geld und Frauen im öffentlichen Dienst. >>>zur Bestellung |
Red 20230520 / 20250504 / 20250617
Ab hier die Besoldungstabellen von Rheinland-Pfalz ab 1.12.2022
![]() |
Rheinland-Pfalz Beamten-Informationen.de Besoldungsrecht und Besoldungstabellen für Beamtinnen und Beamte sowie Anwärter/innen |
Die Besoldung wird durch Gesetz und danach ergangenen Rechtsverordnungen geregelt. Das Land Rheinland-Pfalz hat seine Gesetzgebungskompetenz genutzt und ein Gesetz zum „Finanziellen Dienstrecht“ beschlossen, das sich inhaltlich am Bundesbesoldungsrecht orientiert (u.a. Umstellung von Besoldungsdienstalter auf Erfahrungsstufen), jedoch 2013 ein eigenständiges Landesbesoldungsgesetz begründete.
Tarifergebnis TV-Länder (TV-L) 2022 und 2023
Die Entgelte für die 1,1 Mio. Tarifbeschäftigten der Länder (außer Hessen) wurden zum 01.12.2022 um 2,8 Prozent angehoben, für Auszubildende, Praktikanten und Studierende 50 Euro (70 Euro im Gesundheitswesen). Daneben wurde eine steuerfreie Corona-Zahlung in Höhe von 1.300 Euro gezahlt (Auszubildende, Praktikanten und Studierende 650 Euro). Der Tarifabschluss hat eine Laufzeit von 24 Monaten.
Das Gesetz hat das Ergebnis für die Tarifbeschäftigten der Länder zeitgleich und systemgerecht auf die rheinland-pfälzischen Beamtinnen und Beamten sowie Versorgungsempfänger/innen übertragen. Das Gesetz sieht eine Steigerung von 2,8 Prozent zum 01.12.2022 vor (Anwärterbezüge wurden um 50 Euro angehoben). Wie beim Tarifergebnis haben auch die Beamten im aktiven Dienst von Rheinland-Pfalz eine steuerfreie Corona-Sonderzahlung in Höhe von 1.300 Euro erhalten (Anwärter/innen 650 Euro). Die aktuellen Tabellen finden Sie auf dieser Seite.
Mehr zur Besoldung und aktuellen Entwicklung in Rheinland-Pfalz findet man unter www.besoldung-rheinland-pfalz.de ➚
Grundgehaltssätze (Monatsbeträge in Euro)
Besoldungsordnung A
ab 01.12.2022
Monatsbeträge in Euro
Besoldungs- gruppe |
|
|||||||||||||
Stufe | ||||||||||||||
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | |||
A 5 | 2.610,18 | 2.673,40 | 2.736,61 | 2.799,85 | 2.863,05 | 2.926,30 | 2.989,55 | 3.053,22 | 3.116.87 | |||||
A 6 | 2.651,63 | 2.721,06 | 2.790,50 | 2.859,88 | 2.929,32 | 2.998,77 | 3.068,19 | 3 137,59 | 3.230,96 | |||||
A 7 | 2.711,06 | 2.797,20 | 2.883,29 | 2.969,41 | 3.055,54 | 3.141,68 | 3.203,16 | 3.264,68 | 3.326,20 | |||||
A 8 | 2.798,43 | 2.872,00 | 2.982,37 | 3.092,78 | 3.203,08 | 3.313,48 | 3.387,07 | 3.460,62 | 3.534,25 | 3.607,78 | ||||
A 9 | 2.920,76 | 2 993,18 | 3.110,96 | 3.228,73 | 3.346,53 | 3.464,34 | 3.545,29 | 3.626,30 | 3.707,30 | 3.788,26 | ||||
A 10 | 3.087,96 | 3.187,14 | 3.335,86 | 3.484,64 | 3.633,39 | 3.782,20 | 3.881,36 | 3.980,53 | 4.080,76 | 4.182,21 | ||||
A 11 | 3.524,51 | 3.676,91 | 3.829,33 | 3.981,75 | 4.136,54 | 4.240,51 | 4.344,45 | 4.448,45 | 4.553,00 | 4.659,04 | ||||
A 12 | 3.773,05 | 3.954,82 | 4.138,94 | 4.324,86 | 4.510,76 | 4.636,97 | 4.763,38 | 4.889,76 | 5.016,21 | 5.142,66 | ||||
A 13 | 4.222,31 | 4.423,06 | 4.625,90 | 4.830,65 | 5.035,42 | 5.171,92 | 5.308,46 | 5.444,94 | 5.581,51 | 5.718,01 | ||||
A 14 | 4.388,63 | 4.651,56 | 4.917,06 | 5.182,59 | 5.448,15 | 5.625,13 | 5.802.18 | 5.979,26 | 6.156.28 | 6.333,30 | ||||
A 15 | 5.693,74 | 5.985,67 | 6.219,23 | 6.452,83 | 6.686,35 | 6.919,92 | 7.153,48 | |||||||
A 16 | 6.282,80 | 6.620,45 | 6.890,56 | 7.160,73 | 7.430,84 | 7.700,97 | 7.971,04 |
Ab dem 1. Dezember 2022 wurde die erste Erfahrungsstufe in den Besoldungsordnung A gestrichen.
Familienzuschlag
Gültig ab 01.12.2022 (Monatsbetrag in Euro)
Zuschlag nach § 41 Abs. 1 Satz 1 Nr. 1 LBesG |
77,11 |
Zuschlag nach § 41 Abs. 1 Satz 1 Nr. 2 LBesG a) für das erste und zweite zu berücksichtigende Kind je b) für jedes weitere zu berücksichtigende Kind je *) Der Betrag von 5,46 Euro ist für jedes Kind, für das der oder dem Berechtigten in dem jeweiligen Monat ein Zuschlag nach § 41 Abs. 1 Satz 1 Nr. 2 LBesG zusteht und gewährt wird, von einer Kürzung nach § 9 Abs. 1 LBesG auszunehmen |
216,32* 605,00 |
Erhöhungsbeträge für die BesGr. A 5 Der Zuschlag nach § 41 Abs. 1 Satz 1 Nr. 2 erhöht sich a) für das erste zu berücksichtigende Kind um je b) für das zweite und jedes weitere zu berücksichtigende Kind |
5,32 15,98 |
Mietenstufenabhängige Aufstockungsbeträge Der Zuschlag nach § 41 Abs. 1 Satz 1 Nr. 2 erhöht sich für das dritte Kind a) in der Mietenstufe V um je b) in der Mietenstufe VI um je c) in der Mietenstufe VII um je Maßgeblich für die Zuordnung sind die für die Wohngemeinde der Bezügeempfängerin oder des Bezügeempfängers gemäß § 12 Abs. 1 des Wohngeldgesetzes in Verbindung nit § 1 Abs. 3 der Wohngeldverordnung geltenden Mietenstufen. Als Wohngemeinde gilt der Ort der Hauptwohnung im Sinne von § 21 Abs. 2 und 4 und § 22 Abs. 1 des Bundesmeldegesetzes, was auf Anforderung durch eine amtliche Meldebestätigung nach § 24 Abs. 2 des Bundesmeldegesetzes nachzuweisen ist. Ändert sich die Hauptwohnung, gilt die der bisherigen Wohngemeinde zugeordnete Mietenstufe bis zum letzten Tag des Monats, welcher in der amtlichen Meldebestätigung als Auszugsmonat benannt ist, und die der neuen Wohngemeinde zugeordnete Mietenstufe ab dem ersten Tag des Monats, der dem in der amtlichen Meldebestätigung genannten Einzugsmonat folgt. |
43,00 68,00 |
Anrechnungsbetrag nach § 41 Abs. 5 LBesG – in den BesGr. A 5 bis A 8 – in den BesGr. A 9 bis A 12 |
137,18 |
Sonderzuschlag zum Familienzuschlag (Monatsbeträge in Euro)
BesGr | stufe | ||||||
2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | |
A 5 | 389,00 | 328,00 | 267,00 | 206,00 | 145,00 | 84,00 | 23,00 |
A 6 | 370,00 | 303,00 | 236,00 | 169,00 | 102,00 | 35,00 | |
A 7 | 314,00 | 231,00 | 148,00 | 65,00 | |||
A 8 | 229,00 | 158,00 | 51,00 | ||||
A 9 | 110,00 |
Besoldungsordnung B
Gültig ab 01.12.2022
Besoldungs- gruppe |
B 1 | B 2 | B 3 | B 4 | B 5 | B 6 | B 7 | B 8 | B 9 | B 10 |
7.153,48 | 8.312,83 | 8.803,61 | 9.317,67 | 9.907,46 | 10.464,36 | 11.006,15 | 11.570,77 | 12.271,85 | 14.449,00 |
Besoldungsordnung C
Gültig ab 01.12.2022
Besoldungs- gruppe |
Stufe 1 | Stufe 2 | Stufe 3 | Stufe 4 | Stufe 5 | Stufe 6 | Stufe 7 | Stufe 8 |
C 1 | 3.956,38 | 4.088,47 | 4.222,31 | 4.356,15 | 4.490,03 | 4.625,90 | 4.762,40 | 4.898,86 |
C 2 | 3.964,56 | 4.176,26 | 4.389,61 | 4.604,50 | 4.822,06 | 5.039,65 | 5.257,19 | 5.474,73 |
C 3 | 4.349,50 | 4.592,40 | 4.838,74 | 5.085,08 | 5.331,43 | 5.577,77 | 5.824,09 | 6.070,43 |
C 4 | 5.505,78 | 5.753,40 | 6.001,07 | 6.248,70 | 6.496,35 | 6.743,97 | 6.991,60 | 7.239,22 |
Besoldungs- gruppe |
Stufe 9 | Stufe 10 | Stufe 11 | Stufe 12 | Stufe 13 | Stufe 14 | Stufe 15 | |
C 1 | 5.035,42 | 5.171,92 | 5.308,46 | 5.444,94 | 5.581,51 | 5.718,01 | ||
C 2 | 5.692,32 | 5.909,86 | 6.127,42 | 6.344,98 | 6.562,53 | 6.780,11 | 6.997,67 | |
C 3 | 6.316,80 | 6.563,14 | 6.809,46 | 7.055,80 | 7.302,16 | 7.548,46 | 7.794,81 | |
C 4 | 7.486,84 | 7.734,46 | 7.982,14 | 8.229,77 | 8.477,37 | 8.725,01 | 8.972,66 |
Besoldungsordnung W
Gültig ab 01.12.2022
Besoldungsgruppe W | Betrag |
W 1 | 5.111,04 |
W 2 | 6.223,73 |
W 3 | 7.062,27 |
Leistungsbezüge als Mindestbetrag nach § 37 Abs. 1 Satz 3
Besoldungsgruppe | Betrag |
W 2 | 381,62 |
W 3 | 381,62 |
Besoldungsordnung R
Gültig ab 01.12.2022
Besol- dungs- gruppe |
Stufe | |||||||||||
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | |
R1 | 4.523,95 | 4.728,73 | 4.836,54 | 5.114,62 | 5.392,72 | 5.670,78 | 5.948,88 | 6.226,95 | 6.505,06 | 6.783,13 | 7.061,20 | 7.339,34 |
R2 | 5.502,23 | 5.780,29 | 6.058,38 | 6.336,46 | 6.614,54 | 6.892,66 | 7.170,73 | 7.448,76 | 7.726,89 | 8.004,94 | ||
R3 | 8.803,61 | |||||||||||
R4 | 9.317,67 | |||||||||||
R5 | 9.907,46 | |||||||||||
R6 | 10.464,36 | |||||||||||
R7 | 11.006,15 | |||||||||||
R8 | 11.570,77 | |||||||||||
R9 | 12.271,85 |
Ab dem 1. Dezember 2022 wurde die erste Erfahrungsstufe in den Besoldungsordnung R gestrichen.
Anwärtergrundbetrag
Gültig ab 01.12.2022 (Monatsbetrag in Euro)
Einstiegsamt, in das die Anwärterin oder der Anwärter nach Abschluss |
Grundgehalt (Monatsbetrag in Euro) |
A 5 bis A 8 | 1.321,65 |
A 9 bis A 11 | 1.357,85 |
A 12 | 1.503,55 |
A 13 | 1.536,71 |
A 13 +
Allgemeine Zulage oder R 1 |
1.573,13 |
Ab hier die Besoldungstabellen von Rheinland-Pfalz ab 2020
![]() |
Rheinland-Pfalz Besoldungsrecht und Besoldungstabellen für Beamtinnen und Beamte |
Die Besoldung wird durch Gesetz und danach ergangenen Rechtsverordnungen geregelt. Das Land Rheinland-Pfalz hat seine Gesetzgebungskompetenz genutzt und ein Gesetz zum „Finanziellen Dienstrecht“ beschlossen, das sich inhaltlich am Bundesbesoldungsrecht orientiert (u.a. Umstellung von Besoldungsdienstalter auf Erfahrungsstufen).
Übertragung des Ergebnisses (TV-L 2019-2020-2021) auf Landesbeamte
Konkret sieht das Gesetz in Rheinland-Pfalz vor, die Bezüge in Höhe von 3,2 Prozent für 2019, von weiteren 3,2 Prozent für 2020 und von 1,4 Prozent für 2021 anzuheben. Damit werden die linearen Gehaltssteigerungen des Tarifabschlusses für die Länder zeitgleich und systemgerecht auf Beamte in Rheinland-Pfalz zu übertragen. Darüber hinaus ist im Gesetz festgelegt, außer ordentliche Anpassungen bei den Bezügen um jeweils 2 Prozent zum 01.07.2019 und zum 01.07.2020 vorzunehmen. Die aktuellen Tabellen finden Sie hier.
Besoldungstabelle A – ab 01.01.2020
(Monatsbeträge in Euro)
Familienzuschlag – ab 01.01.2020
(Monatsbeträge in Euro)
Besoldungstabelle B – ab 01.01.2020 (Monatsbeträge in Euro)
Besoldungstabelle C – ab 01.01.2020 (Monatsbeträge in Euro)
Besoldungstabelle W – ab 01.01.2020 (Monatsbeträge in Euro)
Besoldungstabelle R – ab 01.01.2020 (Monatsbeträge in Euro)
Anwärtergrundbetrag – ab 01.01.2020 (Monatsbeträge in Euro)