Kollegiale Depressionsberatung wird verlängert; EVG

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Kollegiale Depressionsberatung wird verlängert

 

Foto: istockphoto.de/AmazingDream

Seit Anfang 2018 gibt es bei der Deutschen Bahn das Pilotprojekt peers at work. Das zunächst auf zwei Jahre angelegte Projekt, das an Depression erkrankte Beschäftigte bei der Deutschen Bahn unterstützt, wurde nun bis Ende 2021 verlängert. Die Grundidee: Beschäftigte, die in der Vergangenheit selbst Erfahrungen mit der Erkrankung gemacht haben, werden zu kollegialen DepressionsbegleiterInnen geschult und stehen betroffenen KollegInnen zur Seite – vertraulich und außerhalb des Betriebs. Sie kennen das Arbeitsumfeld und können konkret weiterhelfen. Die EVG fördert peers at work im Rahmen des Fonds soziale Sicherung. Weitere Partner sind die Stiftungsfamilie BSW & EWH, die Stiftung Deutsche Depressionshilfe und die Deutsche Bahn AG .

Quelle: Beamten-Magazin 01/2020

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